تكون ساعات العمل ثماني ساعات عمل يومياً، تُخفَّض إلى ست ساعات يومياً في شهر رمضان للعمال المسلمين.
ويكون يوم أو يوما الراحة الأسبوعية بأجر كامل لجميع العمال. ويجوز للمنشأة بعد إبلاغ مكتب العمل المختص أن تستبدل بهذا اليوم لبعض عمالها أي يوم من أيام الأسبوع، وعليها أن تمكنهم من القيام بواجباتهم الدينية.
🔴 ولا يجوز تعويض يوم الراحة الأسبوعية بمقابل نقدي.
تنظم ساعات العمل وفترات الراحة خلال اليوم، بحيث لا يعمل العامل أكثر من خمس ساعات متتالية دون فترة للراحة والصلاة والطعام لا تقل عن نصف ساعة في المرة الواحدة، وبحيث لا يبقى العامل في مكان العمل أكثر من اثنتي عشرة ساعة في اليوم الواحد.
ولا تدخل الفترات المخصصة للراحة والصلاة والطعام ضمن ساعات العمل الفعلية.